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福田科技集團 | English | 日本語
福田科技20年,引領中國功能糖產業(yè)
發(fā)布: 2011.04.29

(新華網)福田科技集團是全球功能糖醇行業(yè)領軍企業(yè)、中國功能糖城支柱企業(yè)。今年適逢福田科技成立20周年,20年來,福田人從零開始,把一個熱電廠的三產小企業(yè),發(fā)展成為亞洲最大、全球第二的功能糖產業(yè)集團。福田科技在行業(yè)內的信譽度、美譽度不斷提高,福田商標成為中國馳名商標,公司先后獲得國家級、省級和市級榮譽稱號和表彰獎勵,榮譽背后,凝聚的是福田人主體做強、資本為核、創(chuàng)新為魂的科學戰(zhàn)略發(fā)展觀,是開拓創(chuàng)新、求實進取的企業(yè)精神,是把福田打造成百年企業(yè),百年品牌的堅定信念。

                        
                                                    (上圖:福田科技集團董事長王星云)

 科技創(chuàng)新增活力,厚積薄發(fā)求發(fā)展
  福田科技的前身是成立于上世紀九十年代的禹城市木糖醇廠,自成立伊始,公司就以發(fā)展壯大和自主創(chuàng)新兩條腿走路,在抓生產、拓市場、創(chuàng)效益的同時,不斷加大對產品研發(fā)和科研創(chuàng)新的力度,在成立的第三年,福田科技就出資創(chuàng)建了國內首家、也是目前唯一的木糖醇研究機構——山東省木糖醇研究所,企業(yè)的產品研發(fā)和科技創(chuàng)新平臺初具雛形。
  2005年,為適應新形勢的發(fā)展,公司改制為民營企業(yè)。改制帶來的是觀念和運營方式的巨大轉變,在明晰產權、調動積極性的同時帶來了對科研、創(chuàng)新和企業(yè)未來發(fā)展的重新認識,“科技是第一生產力”的觀念深入人心。2006年以來,福田科技立足科研創(chuàng)新、在借鑒和吸收行業(yè)科技文明成果的基礎上積極開展產學研合作,逐步建立起完善的產品研發(fā)和科技創(chuàng)新體系。
  一是強化平臺作用、強壯科研實力。福田科技聘請尤新、金樹人等20多名國內外知名專家學者為科技顧問,在把握科研戰(zhàn)略方向的同時,確??蒲兴疁视懒⑿袠I(yè)前沿;同清華大學、北京大學、中科院、中國農科院等科研院所和多家院校建立友好合作關系;依托山東省木糖醇研究所,與中國發(fā)酵工業(yè)協(xié)會合作建立“尤新生物技術中心”;與山東大學合作建立“國家糖工程技術研究中心”,與天津大學合作建立“再生資源利用技術實驗室”;出巨資創(chuàng)建國家級“木糖(醇)分析檢測中心”和省級“企業(yè)技術中心”,深化對糖醇產品的科研開發(fā)與技術研究。
  二是深化科研機制、完善創(chuàng)新體系。福田科技的科研理念,是以國內外的市場需求和用戶滿意為目標,以產學研聯(lián)合攻關為手段,研發(fā)功能糖(醇)及相關產業(yè)領域的新產品、新工藝、新設備,創(chuàng)造健康產品、造福全人類。在企業(yè)運營中,福田科技積極創(chuàng)建和完善科研激勵機制和技術創(chuàng)新體系,對于科研和技術人員的發(fā)明創(chuàng)新、發(fā)表論文、申報專利、提報項目等工作在資金上支持、精神上表彰、物質上獎勵;加大各層次科技人才的引進和培養(yǎng)力度,提升科研水平和創(chuàng)新能力,推動高新技術產業(yè)化,走出了一條科研先導、創(chuàng)新驅動的良性發(fā)展之路。
  截至目前,福田科技已經鍛造出一支400多人的科研專家和專業(yè)技術隊伍,在國家級期刊發(fā)表論文百余篇,申報國家專利100余項,完成重大技術改造項目 40多項,通過省科技廳組織的專家鑒定項目 11項,達到國際先進水平的7項,列入國家級火炬計劃項目 1項,獲國家級重點新產品3項。


                                                            (上圖:福田生物科技產業(yè)園場景)

發(fā)展循環(huán)經濟,倡導低碳文明
  2007年2月8日,國家發(fā)改委主辦的全國農產品深加工專項工程總結表彰暨經驗交流會在北京召開,福田科技集團的萬噸高純級玉米糖醇項目被列為“國家農產品深加工示范項目”,王星云董事長在作典型發(fā)言時指出,福田科技致力于自主創(chuàng)新、強化節(jié)能減排、加強集約項目建設,為當?shù)亟洕l(fā)展、農民增收起到了巨大的推動作用。這一獨具特色的“產業(yè)循環(huán)”、“低碳”、“綠色環(huán)?!钡目沙掷m(xù)發(fā)展模式,受到與會者的一致稱贊。
  所謂低碳經濟,就是以低能耗、低污染、低排放為基礎的經濟發(fā)展模式,是人類社會繼農業(yè)文明、工業(yè)文明之后的又一次重大進步。福田科技利用現(xiàn)代生物高科技技術,通過技術創(chuàng)新、產業(yè)轉型、新能源開發(fā)等多種手段,成功打造出兩條涵蓋了原料、中間產品和終端消費品的循環(huán)經濟產業(yè)鏈:以玉米芯為原料生產的木糖、木糖醇、阿拉伯糖產品鏈;和以玉米為原料生產的淀粉、葡萄糖、麥芽糖醇、山梨醇、甘露醇、赤蘚糖醇、結晶果糖產品鏈。以玉米芯產業(yè)鏈為例,將產業(yè)鏈條向前延伸,開發(fā)下角廢料的綜合利用新課題,將玉米芯工業(yè)化后產生的污水進行處理,產生的沼氣用來發(fā)電。這些舉措將農村中遍地都是、價格低廉的玉米芯利用達到極致,不僅解決了企業(yè)三廢污染的問題,同時單位能耗顯著降低、產品綜合競爭力顯著提升,創(chuàng)造出巨大的經濟和社會效益。
  在福田科技,管理層有一句人人熟知的名言,那就是“水不能喝、氣不敢聞的發(fā)展,群眾反感,我們不要有腥臭味的經濟效益”。就是這句看似平白的話,準確道出了企業(yè)的循環(huán)經濟發(fā)展理念,體現(xiàn)了決策者在企業(yè)發(fā)展中堅持綠色、低碳、環(huán)保的科學發(fā)展觀,推進企業(yè)跨越的前瞻性戰(zhàn)略眼光和布局謀篇上的科學匠心。
  在推動循環(huán)經濟發(fā)展過程中,福田科技不斷加深對節(jié)能降耗、保護生態(tài)環(huán)境和人與資源和諧發(fā)展的理解,積極探索和推行循環(huán)經濟發(fā)展路徑。在節(jié)能上,依靠技術進步取得實效;在降耗上,牢牢把握創(chuàng)新這個關鍵;在減排上,注重從終端治理轉向過程控制,實現(xiàn)污染防治從“末端治理”向“源頭預防”轉變;積極推行環(huán)保、節(jié)能、清潔型生產技術,盡可能減少煤炭石油等高碳能源消耗,減少溫室氣體排放。

  擔當公益責任,勇做企業(yè)公民
  作為中國功能糖醇行業(yè)的領軍企業(yè),亞洲最大的木糖醇專業(yè)生產商,福田科技在高速發(fā)展的同時,始終沒有忘記自己的公益使命和社會責任,積極投身于各項公益和慈善事業(yè)中,用實際行動回饋社會。從上世紀90年代開始,福田科技每年都拿出數(shù)筆資金,用于愛心助學、扶貧濟困、賑災救災、攜手慈善、福利就業(yè)等方面,充分彰顯強烈的企業(yè)公民意識和崇高的社會責任感。
  常懷感恩回報社會。企業(yè)的成功源自于社會,亦應回饋社會,福田科技牢記作為社會公民的責任,每當有災難發(fā)生,集團公司都組織各種形式的捐款活動,積極捐助。扶貧濟困是也福田科技回饋社會的一個重要方式,每逢節(jié)假日或是酷暑嚴寒時,董事長王星云、工會主席秦加利等集團領導總是及時出現(xiàn)在駐地敬老院,對他們進行慰問,送去慰問金和慰問品,近20年來從未間斷。
  愛心助學矢志不渝。 2010年8月23日,福田科技舉行"希望工程圓夢大學行動"儀式,對資助的品學兼優(yōu)貧困大學生進行資助。王星云董事長在儀式上表示,愛心助學是慈善,更是企業(yè)的社會責任,福田一直在關注著家境貧困、品學兼優(yōu)的學子們,無論他們遇到什么困難,福田都會與他們在一起。
  關愛員工不遺余力。福田科技對員工的人格和民主權利給予平等尊重,對員工的利益愿望與個性特點給予寬容理解。對員工的生活疾苦,更是給予真誠關心,在福田科技有一份特殊的檔案,特困員工、離退休老同志及各類先模人物都清清楚楚地記在上面,當員工遇到困難時,企業(yè)也總會伸出熱情的雙手,并有針對性地得到妥善解決。

  苦練內功強素質,凝神聚力塑文化
  “強素質、塑文化”是福田科技加強企業(yè)軟實力建設、提升綜合競爭力、推動企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的一項重要手段。長期以來,福田科技堅持以人為本,以強化提升全員素質、培育和諧文明風尚、營造科學發(fā)展環(huán)境、建設特色企業(yè)文化為重點, 將企業(yè)文化建設與經營管理工作同時部署、同時落實,相互促進、相得益彰。
  一是加強員工教育,提高團隊整體素質。近年來,福田科技積極組織開展創(chuàng)建學習型企業(yè)活動,宣傳樹立終身學習的理念和營造團隊的學習氛圍,圍繞企業(yè)發(fā)展的目標,加大教育培訓力度,加強對優(yōu)秀人才的培養(yǎng)和專業(yè)技術隊伍建設,優(yōu)化職工隊伍的知識結構,在學習中采用培訓、講座、知識競賽等各種形式,使每個職工了解企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃和工作目標,把自己的崗位同整個企業(yè)的長遠發(fā)展聯(lián)系起來,提高團隊和員工的整體素質。以在福田科技廣泛開展的“職工身邊無隱患,我與企業(yè)雙平安”安全生產主題教育為例,組織者把安全學習、安全培訓、安全警句、事故通報、安全漫畫等方面內容綜合一體,促進安全保護措施的落實,最大限度的預防了事故的發(fā)生,實現(xiàn)了企業(yè)與職工雙平安的安全目標。
  二是按照提升企業(yè)軟實力的要求,把企業(yè)文化建設當做企業(yè)發(fā)展的大事來抓,讓企業(yè)文化融入生產經營之中,深植在每個職工心里,促進企業(yè)三個文明建設協(xié)調發(fā)展。近年來,福田科技充分利用企業(yè)先進的文化理念,努力發(fā)揮企業(yè)文化的激勵、導向和規(guī)范功能,統(tǒng)一員工的思想和行動;大力倡導“愛崗敬業(yè)、誠實守信、追求卓越、精益求精”的職業(yè)道德觀;積極開展文明禮儀教育活動,發(fā)放文明禮儀和行為準則教育讀本;開展演講比賽、征文比賽、文藝演出、體育競賽等豐富多彩的文化活動,企業(yè)的號召力、凝聚力顯著增強。

  志存高遠,贏得未來
  經過近20年的奮斗,福田科技已發(fā)展成為中國功能糖醇行業(yè)領軍企業(yè)、中國功能糖城支柱企業(yè),在全球范圍內具有極高的認知度。
  毋庸置疑,21世紀的福田,引領著功能糖醇產業(yè)前進的方向。 20年來,福田科技始終站在行業(yè)的高端和前沿,通過技術創(chuàng)新、管理整合,引領著企業(yè)的腳步不斷前進,一刻也不曾停息。2007年,伴隨著占地700畝的山東福田生物科技產業(yè)園在禹城高新區(qū)拔地而起,福田科技吹響了二次創(chuàng)業(yè)的號角;2009年3月,更具國際性和科技感的“Futaste”新VI標識發(fā)布,標志著福田科技正以全球化的視野,一步步推動企業(yè)朝著既定的目標邁進邁進,推動中國功能糖事業(yè)邁向輝煌、走向世界。
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